5 praktiska tips för företag som vill bli mer cirkulära
Vill du och det företag du jobbar på ställa om till en mer cirkulär verksamhet? Då har du kommit rätt. Här får du några praktiska tips på hur du kan komma igång.
Det är många företag som redan insett behovet och nyttan av att ställa om till cirkulär ekonomi, det vill säga att de till exempel börjat ta de första stegen från linjära affärsmodeller mot mer hållbara och cirkulära affärsmodeller. För dig som ännu inte kommit igång listar vi här några praktiska tips för hur du och ditt företag kan lyckas med omställningen till en mer cirkulär verksamhet.
Så här kan du göra för att komma igång och bi mer cirkulär:
1 – Kartlägg materialflöden och sätt mätbara mål
Börja med att se över och kartlägga dina resurser. Saker du då kan titta på är till exempel var avfall uppstår och vilka material som går att återanvända.
Det många missar, och som ofta innebär att det cirkulära omställningsarbetet inte kommer igång, är att sätta mätbara mål. Det är viktigt att sätta mål för att kunna se och utvärdera dina framsteg. Exempel på sådana mål skulle till exempel kunna vara minskat avfall eller andel återvunnet material. Att återvinna är bra, men att minska resursanvändningen är ännu bättre.
2 – Sätt en strategi och utgå från avfallshierarkin
Ha en strategi som tydligt beskriver hur företaget bidrar till hållbarhetsmålen, med särskilt fokus på både natur och klimat. Tyvärr är det många som bara fokuserar på klimatet och exempelvis koldioxidutsläpp och därmed missar naturen och den viktig roll ekosystemet har.
Både när du tar fram en strategi för cirkulär ekonomi och när du börjar själva omställningsarbetet kan du gärna utgå ifrån och använda dig av avfallshierarkin, det vill säga att minimera, återanvända, återvinna, energiåtervinna och deponera – i den ordningen. Och varför inte investera och satsa på projekt för att bevara och återskapa naturen?
3 – Förankra hos ledning och engagera berörda
Eftersom förändring kräver styrning, resurser och kulturförändring är det viktigt att förankra er nya strategi hos ledningen. Involvera och engagera även alla medarbetare. Ett steg för att göra det kan vara att satsa på utbildning och kompetensutveckling, så att alla förstår varför en omställning för att bli mer cirkulära är så viktig och hur vi alla är beroende av ett välmående ekosystem. Att diskutera hållbarhet och cirkulär ekonomi med medarbetare, branschkollegor och experter samt ställa krav på leverantörer och samarbeta kring cirkulära lösningar är också att rekommendera. Det gäller alltså att engagera och involvera hela värdekedjan.
4 – Börja i liten skala
Ibland kan det kännas som ett stort steg, ja nästan övermäktigt, att ta stegen mot en sådan här förändring. Då är rådet att börja småskaligt. Testa nya processer i mindre skala, utvärdera och justera. Först när det känns bra och du är nöjd kan du skala upp dem. Men fastna inte i att bara prata och fila på strategier – det kan ofta vara bättre att få till en förändring genom att testa och våga göra.
5 – Mät och kommunicera
Som med allt utvecklings- och förändringsarbete är det viktigt att följa upp och utvärdera. Här kan det vara bra att använda sig av verktyg som till exempel livscykelanalyser.
Berätta för medarbetare och externa parter vilka steg och förbättringar ni gör. Ni behöver inte vara bäst i klassen för att kommunicera hur ni, även om det är i det lilla, bidrar till en bättre framtid.
PreZero hjälper dig att bli mer cirkulär – på vägen mot Zero Waste
Idag överkonsumerar vi naturresurser i en allt snabbare takt. Faktum är att vår resursaptit är så stor att vi redan idag nyttjar mer än vad jorden klarar av. Men om fler börjar ställa om kan vi vända den negativa trenden och skapa en hållbar framtid för framtida generationer. Vill du ta steget mot Zero Waste är du välkommen att kontakta oss på PreZero, så hjälper vi dig.
Mer på området:
– Mål och handling behövs för ökad cirkularitet
– Vad behövs för att skapa hållbara affärsmodeller?
Bloggredaktionen
press.se@prezero.com